DES SOLUTIONS SUR-MESURE POUR FAIRE BRILLER VOTRE CAPITAL HUMAIN

Révélez le potentiel de votre entreprise

Direction RH à temps partagé

Je propose un accompagnement qui conjugue coaching individuel et collectif, consulting RH et managérial, et expérience opérationnelle de terrain. Mon approche s’adapte aux réalités concrètes des PME, à leurs cycles, leurs tensions, leurs ambitions.

Je travaille principalement avec des entreprises de moins de 5M€ de chiffre d’affaires, souvent en phase de structuration, de croissance ou de réorganisation.
Dans ces contextes, je prends en charge des missions de direction à temps partagé, mêlant stratégie et opérationnel.

Anticipation humaine et IA

Face à l'émergence de l'intelligence artificielle, 7 dirigeants sur 10 ne savent pas par où commencer pour embarquer leurs équipes. Et c’est normal : on ne pilote pas un virage aussi profond avec les outils d’hier.

Mon rôle est de vous accompagner dans un ajustement progressif et structurant de vos modes de fonctionnement. Pas pour “s’adapter à l’IA” comme on s’adapte à une contrainte, mais pour bâtir un environnement humainement soutenable et stratégiquement pérenne.

Concrètement, cela passe par un travail sur l’intelligence émotionnelle, la pensée critique et le sens du collectif en réinventant la manière dont on pense, dont on travaille, et dont on avance ensemble.

Accompagnement managérial et equicoaching

Le management est une présence, une posture, un impact que l’on a sur les autres.

Avec l’equicoaching, on va chercher ce qui ne se dit pas mais se ressent.
Le cheval, miroir sans filtre, révèle instantanément votre façon d’entrer en relation, de poser un cadre, de vous affirmer… ou de fuir le conflit. Il ne juge pas, ne triche pas, ne joue aucun rôle. Il réagit à ce que vous émettez, ici et maintenant.

Cette approche, que je combine avec des outils de coaching professionnel et une solide connaissance des réalités d’entreprise.